La empresa está obligada a enviar los datos del certificado de empresa al SEPE por internet, con la aplicación Certific@2, sea cual sea su tamaño. Si lo hace, no tienes que aportarlo con tu solicitud de paro. Solo de forma excepcional, si el envío electrónico no es posible, la empresa debe entregarte el certificado en el modelo oficial en papel. Puedes pedir información sobre esos datos al SEPE.
Qué es y quién lo envía
- Es el documento con los datos de tu contrato, cotizaciones y causa del cese o suspensión.
- Lo envía la empresa (o su gestoría o colegiado) por Certific@2, en la sede electrónica del SEPE, a cualquier hora y cualquier día.
- El envío electrónico es obligatorio para todas las empresas, tengan los trabajadores que tengan.
- También se usa para comunicar periodos de actividad de fijos discontinuos y afectados por ERE.
Qué significa para ti
- Si la empresa lo ha enviado, no tienes que acompañarlo a tu solicitud de prestación por desempleo.
- Si excepcionalmente no puede enviarlo, debe entregártelo en el modelo oficial (disponible en las oficinas de prestaciones y en la web del SEPE).
- Si la empresa no está integrada en el sistema RED de la Seguridad Social, harán falta además los TC2 de los seis meses anteriores al cese.
- Puedes pedir al SEPE información sobre los datos enviados o sobre su falta.
Puedes comprobar el estado de tu prestación en el Área Personal del SEPE. Si necesitas ir en persona, pide cita previa.
Preguntas frecuentes
¿Tengo que pedir yo el certificado de empresa para cobrar el paro?
No: la empresa lo envía al SEPE por internet y no tienes que aportarlo con la solicitud.
¿Y si mi empresa no lo envía?
Puedes pedir información al SEPE sobre los datos o su falta. Excepcionalmente, la empresa debe darte el certificado en papel en el modelo oficial.
¿Puedo descargarlo yo?
La empresa puede consultarlo e imprimirlo en Certific@2; tú puedes pedir información al SEPE sobre los datos comunicados.